吴志华
教授
公共管理学院院长、MPA教育中心主任(兼)
经济与管理学部
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传真：021-62221257
办公地点：公共管理学院楼321室
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研究方向
♦当代中国政治
♦中外行政管理体制
♦比较公务员制度
♦公共部门人力资源管理
社会兼职
♦上海市行政管理学会副会长
♦上海市政治学会副会长
♦上海市社会科学联合会委员
♦中国行政管理学会理事
♦中国政治学会理事
学术成果
撰写并出版了16本著作（含独著、主编、合著）；在《政治学研究》、《中国行政管理》、《中国软科学》、《社会科学》、《美国研究》、《公共管理评论》、《国家行政学院学报》等学术刊物上独立发表学术论文60多篇；先后主持和参与20多项课题研究；获省部级优秀科研和教学成果奖6项；获宝钢教育基金优秀教师奖。
访问研究：
1997年8月至1998年6月‚赴美国圣奥拉夫学院政治学系进行学术访问
2004年9月至2005年8月‚作为美国富布莱特高级访问研究学者‚赴美国哥伦比亚大学国际与公共事务学院及EMPA中心进行学术研究
先后赴日本佐贺大学、日本横滨国立大学、南非比勒陀利亚大学、香港中文大学等进行学术访问
主要著作：
《公共部门人力资源管理》（主编）‚高等教育出版社2011年11月出版
《我国公共部门人力资源管理改革》（独著）‚上海交通大学出版社2009年8月出版
《当今国外公务员制度》（主编）‚上海交通大学出版社2008年10月出版
《大都市社区治理研究——以上海为例》（第一作者）‚复旦大学出版社2008年3月出版
《公共部门人力资源管理》（主编）‚复旦大学出版社2007年1月出版
《美国公务员制度的改革与转型》（独著）‚上海交通大学出版社2006年1月出版
《人力资源开发与管理》（主编）‚高等教育出版社2004年11月出版
《城市社区体制改革与法律建设研究》（第二作者）‚交通大学出版社2004年4月出版
《政治学导论》（主编）‚上海教育出版社2003年10月出版
《政治学》（主编）‚高等教育出版社2001年6月出版；
《政治学原理新编》（独著）‚华东师范大学出版社1998年3月出版
《现代人力资源管理》（独著）‚中国纺织大学出版社1996年8月出版
《人事行政》（第一作者）‚云南教育出版社1989年2月出版
《难以抉择：发展中国家的政治参与》（第二译者）‚华夏出版社1989年1月出版
代表性论文：
吴志华：“政治发展中的民主政治与政治稳定”‚《政治学研究》1989年第6期
吴志华：“民主政治发展的历程与民主化的前提”‚《国外政治学》1989年第5期
吴志华：“市场经济与民主政治建设”‚《探索》1994年第1期
吴志华：“通过党内民主推动我国的政治体制改革‚《探索与争鸣》1999年第7期
吴志华：“腐败生成原因分析”‚《中国行政管理》1993年第12期
吴志华：“大一统的干部概念需要合理分解”‚《探索与争鸣》1989年第1期
吴志华：“我国人事制度改革的基本走向”‚《探索与争鸣》1994年第10期
吴志华：“美国的政府重塑运动述评”‚《中国行政管理》‚1998年第12期
吴志华：“美国政府企业化改革及对我国的启示”‚《中国软科学》1999年第6期
吴志华：“各国政坛上的全民公决”‚《国际观察》1994年第2期
吴志华：“行政改革与体制创新”‚《社会科学》1999年第11期
吴志华：“试论政府适度仿企业化”‚《华东师大学报》（哲社版）2000年第2期
吴志华：“政府与企业：激励机制比较”‚《人才开发》2001年第2期
吴志华、曹锦钧：“沪港人力资源比较”‚《中国人才》2002年第2期
吴志华：“城市社会结构转型中的社区研究”‚《政府法制研究》2002年第5期
吴志华：“多视角时代背景下的人力资源管理”‚《中国人才》2003年第8期
吴志华：“知识员工管理:全面报酬与系统激励”‚《人才开发》2003年第12期
吴志华：“美国的公务员制度改革及其启示（1993-1999）‚《公共管理学报》2005年第4期
吴志华：“美国公务员制度转型及其启示”（2000-2005）‚《中国行政管理》2005年第12期
吴志华：“公共管理人事管理的问题与改革”‚《理论与改革》2005年第6期
吴志华：“事业单位人事制度的改革及路径”‚《探索与争鸣》2006年第1期
吴志华：“20世纪90年代以来的美国联邦政府改革”‚《美国研究》2006年第1期
吴志华：“行政改革与内动力”‚《华东师范大学学报》（哲社版）2006年第3期
吴志华：“党的政治体制改革动态理论框架”‚《华东师范大学学报》（哲社版）2008年第6期
吴志华：“发达国家公务员制度改革及其启示”‚《国家行政学院学报》2008年第6期
吴志华：“转型期提升政治信任的路径”‚《中国浦东干部学院学报》2009年第4期
吴志华：“建设高素质干部队伍的五大战略部署”‚《文汇报》（理论版）2009年10月19日
吴志华：“中国干部人事制度的改革与展望”‚《上海行政学院学报》2009年专辑
吴志华：“年轻化不应成为干部发展的天花板”‚《人民论坛》2009年4月
近年主持课题：
《干部人事制度改革研究》‚2011上海市哲学社会科学规划课题
《上海市徐汇区整体性行政效能建设研究》‚2011年上海市徐汇区政府委托课题
《科技创新型人才的培养模式研究》‚2009年教育部科学技术委员会战略研究重点项目
《社会事业公共财政投入保障机制研究》‚2008年上海市人大常委会委托课题
《浦东新区党政后备干部发展规划》‚2008年上海市浦东新区组织部委托课题
《中介组织在公共服务中的作用研究》‚2007年上海市科教党委委托课题
《加强执政能力建设与党政领导班子素质匹配研究》‚2006上海市哲学社会科学规划课题
《上海走向世界城市进程中的社区治理研究》‚2005年上海市浦江人才计划项目
《公共部门人力资源管理：机制创新与制度变革研究》‚2004年国家哲学社会科学基金项目
《世界城市社区管理体制比较研究》‚2004年上海市人事局项目
《行政体制改革的内动力机制研究》‚2003年上海市哲学社会科学规划课题
《城市社会结构转型中的社区法制研究》‚2001年上海市政府法制办公开招标课题
《沪港人力资源比较研究》‚2000年与香港中文大学政府与公共行政系合作项目